关于开展新一届本科教学督导选聘工作的通知
各系(部):
本科教学督导是学院本科教学质量保障体系的重要组成部分,在推动教学改革、助力教师成长、提升教学质量等方面发挥积极作用。为进一步加强我院本科督导队伍建设,提高本科教学督导水平,结合学院督导工作实际,现开展新一届计算机工程学院本科教学督导选聘工作,有关事项通知如下:
一、聘任条件
1、拥有坚定的理想信念,拥护党的教育方针,热爱高等教育事业,关心学院发展,具有教书育人的责任感和使命感,具有良好的思想觉悟和品德修养。
2、具有一定的教育科学理论知识,教育思想观念先进,熟悉学校本科教学规章制度,具有高级职称或6年有教学和教学管理经验的讲师,具有一定的政策水平和指导能力。专业负责人、教学名师、教学能手、学科带头人、年终考核优秀老师优先考虑推荐。
3、责任心强,原则性强,实事求是,公道正派,廉洁自律,工作负责。
二、工作职责
1、课程教学质量检查。以随堂听课为主,每学期听课不少于10门次,每次听课不少于1课时。对课程各环节、教风和学风等进行督导检查,指导教师教学并反馈抽查情况等。
2、教学工作专项督查。根据学院工作安排,开展学期初、学期中教学检查、学期末考试抽查与考场巡查、教学文档规范性抽查,毕业设计(论文)合格审查,协同开展审核评估、专业评估等专项工作。
三、选聘程序
1、个人申请:有意愿且符合聘任条件的教师填写《计算机工程学院教学督导员申请表》(见附件1)。
2、系部、实验教学中心推荐:各系部、实验中心根据选聘条件,择优推荐(推荐名额见附件2),于10月30日前交至王炀老师处。
3、学院聘任:各系部、实验中心推荐后,经学院教学指导委员会表决,提交学院党政联席会批准。批准后,学院将择时召开新一届教学督导员聘任大会,聘期一年。
四、绩效管理
1、绩效评估:督导的工作绩效将作为职称晋升、校外进修推荐,各项课题申报,评奖评优和续聘的重要依据。
2、奖励与惩罚:学院对本科教学督导工作业绩考核合格后,给予教学督导相应的工作津贴。在此基础上,对工作勤勉、表现优异的督导,将给予额外奖励。对工作不力的督导将采取相应的改进措施或解除聘用。
计算机工程学院
2024年10月17日
附件1
计算机工程教学督导推荐名额
序号 | 系部、实验中心 | 推荐名额 |
1 | 计算机科学与技术系 | 2 |
2 | 数据科学与大数据系 | 1 |
3 | 数字媒体技术系 | 1 |
4 | 计算机基础教学部 | 2 |
5 | 计算机实验教学中心 | 1 |
附件2
计算机工程学院本科教学督导申请表
姓名 |
| 出生年月 |
| 政治面貌 |
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职称 |
| 所属部门 |
| 行政职务 |
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从事教学工作年限 |
| 学科专长 |
| 联系电话 |
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个人简介 (包括主要社会兼职;教学、 科研经历及取得的代表性成果等) |
本人签名: 年 月 日 |
系(部)推荐意见 |
负责人: 年 月 日 |